2026年第9期导读

P6 质量人才，高质量发展的基石

数字时代、人工智能技术的发展，对质量管理工程专业人才的知识结构、实践能力和创新素养提出了全新要求。如何破解质量人才培养存在供需结构失衡、实践教学与行业前沿脱节、师资能力与智能技术脱节等问题，本期汇总专家、学者与企业实践者共同把脉。重构培养目标、革新技术融合路径、搭建产教协同共同体，解析技术融合与产教协同的联动机制，准备-评估-试点-实施-持续发展的RAPID模型，现场质量工程师的培养之法、审核员的成长之路，希望这些经验可为您所在组织的质量人才培养提供借鉴，打造一支规模宏大、结构合理、素质优良的质量人才队伍，进而夯实高质量发展基石。 

P37 社会观察

一个个草根逆袭的故事背后，有主人公个人的顽强向上、挑战奋进，更有时代的阳光明媚、蓬勃兴旺。

一代人有一代人的使命。在无数敢闯敢拼的年轻一代身上，寄托着中华民族伟大复兴的希望与未来。

P40   全员参与

今年9月是我国第48个“质量月”，您所在的组织准备开展哪些活动，又有哪些让质量入耳、入脑、入心的做法？质量非一日之功，不止于“质量月”30天的总动员，而是365天的坚守，更是体现在每位员工的质量承诺、每个质量好习惯的细节。而全员参与，正是每一位质量管理人员的使命与责任。本期推荐两家在“全员参与”“打通最后一公里”颇具特色的企业，希望这些文章能作为“质量月”的开篇序曲，为其他组织尊重每个人、激发全员创新积极性提供一些借鉴。 

P86  华人品质论坛

2026年8月6日，第十一届华人品质论坛在中国香港举行。本届论坛由香港品质学会主办，以“智臻质量，引领未来”为主题，会聚两岸三地及新加坡百余名代表，围绕人工智能等新兴技术赋能质量管理、构建具有中华文化特质的新一代质量管理体系等内容开展交流研讨。论坛设置开幕式、主题演讲、成果分享及论文发表等环节。本刊将主题演讲精华进行了整理，以飨读者。

P91  新西兰质量组织（NZOQ）专栏

作者用半个世纪的职业生涯揭示了一个近乎常识却常被忽略的真理：企业不仅是一张流程图，更是一张人际关系网。而管理最大的盲点，恰恰在于习惯了用“上帝之眼”俯瞰全局，却忘记了企业内部的每一位成员都拥有一双从泥土中生长出来的“凡人眼睛”。

P96 学术看台

RADAR是欧洲质量管理基金会（EFQM）组织已经开发并推广35年的具有世界巨大影响力的特色管理方法，是一个双元工具，它既是一种绩效改进工具，也是一种管理诊断工具。RADAR具有很强的适应性，它以提问的形式让各类组织反思其做事的合理性、有效性和前瞻性，帮助组织既可以洞察战略层面的弱点，也可以识别运营层面的不足。